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Jobs d'été - jobdete.com

Jobs d'été - jobdete.com

Jobdete.com : le site du travail saisonnier.

La Gendarmerie recrute

La Gendarmerie recrute

Et si votre avenir était dans la Gendarmerie ? Pourquoi pas vous ?...

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Emploi.Trovit.com

Emploi.Trovit.com

Emploi.Trovit.com, le moteur de recherche spécialisé dans les petites annonces pour l'emploi est leader en France avec plus de 150 sites web sources et plus de 300.000 annonces.

Le site de l'ANPE

Le site de l'ANPE

Le site officiel de l'Agence Nationale pour l'Emploi.

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Cyber Emploi Centre

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Cyber Emploi Centre

Cyber Emploi Centre : le portail de l'emploi à Paris et en Ile de France.

CIPECA Centre d'Instruction Professionnelle à l'Enseignement de la Conduite Automobile

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CIPECA Centre d'Instruction Professionnelle à l'Enseignement de la Conduite Automobile

Préparation au BEPECASER pour devenir Moniteur Auto-école.

MonCV.com - Rédaction de CV en ligne

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MonCV.com - Rédaction de CV en ligne

Inutile d'être un professionnel de la mise en page pour réaliser un beau CV. Grâce à monCV.com, il ne faut que quelques minutes et aucun logiciel payant n'est nécessaire.

La Marine recrute

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La Marine recrute

Et si votre avenir était dans la Marine ? Pourquoi pas vous ?...

L'Armée de Terre recrute

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L'Armée de Terre recrute

Et si votre avenir était dans la l'Armée de Terre ? Pourquoi pas vous ?...

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Ma Lettre.com

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Ma Lettre.com

MaLettre.com : le succès des mots pour créer tous vos écrits gagnants.

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Salaire Online

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Salaire Online

Salaire Online est un site d'analyse de données statistiques sur les rémunérations.

Le Service des Essences de l'Armée recrute

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Le Service des Essences de l'Armée recrute

Et si votre avenir était dans le Service des Essences de l'Armée ? Pourquoi pas vous ?...

Emploi Québec

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Emploi Québec

Emploiquebec.net : le site de ceux qui ont décidé de tourner leur avenir professionnel vers le Québec.

UNICEF - Unicef.org

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UNICEF - Unicef.org

UNICEF : unissons-nous pour les enfants.

La Croix Rouge

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La Croix Rouge

Bénévoles, salariés, mettez vos compétences au service d'une grande idée.

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  • La Croix-Rouge renforce son aide au Pakistan :

    Après l?envoi d?une première équipe de réponses aux urgences (ERU), la Croix-Rouge française renforce son aide d?urgence et envoie de nouveaux délégués ainsi que du matériel, pour venir en aide aux victimes des inondations au Pakistan. Elle a plus que jamais besoin de la générosité du public.

  • Journée internationale des personnes disparues :

    Le 30 août c'est la journée internationale des personnes disparues. L'occasion de porter un éclairage sur le rétablissement des liens familiaux qui est l?une des missions historiques de la Croix-Rouge. D?innombrables familles sont séparées suite à des conflits armés, des situations de violence, des catastrophes naturelles, des migrations internationales?

  • La caravane passe :

    La caravane d?été de la Croix-Rouge française poursuit sa route ! Jeudi 29 et vendredi 30 juillet 2010, l?équipe itinérante a posé ses valises à Cagnes-sur-Mer (06), près de Nice, pour une nouvelle série d?Initiations aux Premiers Secours (IPS).

  • La construction de latrines continue en Haïti :

    Dès le début de l?intervention de la Croix-Rouge française en Haïti, la construction de latrines a été une priorité visant la salubrité des lieux de vie de milliers de personnes. Depuis fin janvier, la Croix-Rouge française a construit 704 latrines d?urgence et 190 latrines plus pérennes, bénéficiant à plus de 110 000 personnes. 200 autres sont prévues.

Hobsons.fr : emploi, stages, formations

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Hobsons.fr : emploi, stages, formations

Hobsons.fr : choisir ses études, sa formation pour réussir sa carrière.

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  • BEM : La reconnaissance d'une Grande Ecole de Management universitaire par l'AERES : Le rapport rendu public cet été par l'AERES (agence publique), suite à l'évaluation de BEM en février dernier, suggère des voies de réflexion sur l'articulation de l'enseignement supérieur local. Il pointe du doigt les paradoxes d'une vision franco-française qui oppose grandes écoles et universités, et selon laquelle les premières ne seraient pas dignes des secondes. Role mineur au sein du PRES de Bordeaux dommageable L'AERES note ainsi que le statut de membre associé de BEM au sein du PRES de Bordeaux lui confère « un rôle tout à fait mineur qui est dommageable. La dynamique en matière de recherche en management pourrait en effet sortir renforcée, à Bordeaux et dans sa région, d'un tel rapprochement institutionnel. » Et d'insister : « Il est regrettable que les collectivités locales, qui tirent profit de la notoriété de l’école sur le plan national et international, ne s’impliquent pas davantage dans la stratégie et le financement de BEM. » Et ce alors que BEM « doit devenir une école phare » de la région. Pourtant, le statut universitaire de BEM a été reconfirmé par l'AERES, qui souligne combien BEM a su diversifier et mettre en place des formations innovantes et adaptées à la demande nationale et internationale, tout en développant son activité de recherche dans le domaine du management. Une exigence qui a permis à BEM d'obtenir les trois grandes accréditations internationales AACSB, EQUIS et AMBA.   Equipe soudée autour d'un plan de de développement de qualité Le rapport reconnaît notamment « une équipe soudée autour d'un plan de développement de qualité, un ancrage sociétal solide, un fort dynamisme des enseignants-chercheurs, une ouverture internationale déterminée et des relations fortes avec les milieux économiques ». L'AERES relève aussi « une offre de formation complète et innovante en matière de formation aussi bien initiale que continue et un cadre d'études dans lequel l'étudiant est vraiment acteur de la vie de son école ». Toutes les écoles de commerce ne peuvent pas se prévaloir de posséder autant d'atouts qui concourent à l'attractivité d'une école et au rayonnement de sa région. « Alors que BEM vient d'obtenir le renouvellement de son accréditation européenne EQUIS, l'analyse de l'AERES est vécue comme la confirmation française de notre identité universitaire à vocation professionnelle, souligne Philip McLaughlin, Directeur de BEM, dans sa réponse formulée à la suite du rapport. Notre école de management n'est pas un établissement privé stricto sensu, mais 'consulaire' ET 'universitaire'. BEM assure donc une mission de service public universitaire, quand bien même, juridiquement, nous ne faisons pas partie des universités d'État sous tutelle du ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche. » L'enjeu, pour une ville et une région ambitieuses comme Bordeaux et l'Aquitaine, est clair. Il s'agit de se doter d'un établissement de formation et de recherche en gestion apte à s'inscrire dans la concurrence mondiale. Outre un rapprochement des établissements universitaires concernés, il faudrait y inclure une réflexion sur leur modèle économique - et donc sur les sources de financement. BEM, en tant que grande école de management universitaire, est déterminée à s'engager dans cette dynamique collective et à prendre part à une gourvernance élargie aux côtés du PRES et des collectivités territoriales.
  • Partenariat IAE de Lyon et Insa de Lyon : Dynamiser la carrière des ingénieurs en génie industriel par la double compétence technique et managériale Jérôme Rive, Directeur de l’IAE Lyon, Christophe Odet, Directeur de la formation de l’INSA de Lyon et Frédéric Arnaud, Directeur du département Génie Industriel, ont signésune convention de partenariat entre leurs deux établissements. Ce partenariat est destiné à offrir aux élèves-ingénieurs du Département Génie Industriel de l’INSA Lyon la possibilité de préparer un diplôme reconnu en management en seulement 6 mois. Le Master MAE (Management et Administration des Entreprises), diplôme phare des IAE préparé habituellement en 1 an, a pour objectif d’apporter une formation solide de généraliste en management à des étudiants non-gestionnaires : ingénieurs, médecins, juristes, etc. L’accord signé entre les deux écoles permettra aux élèves-ingénieurs sélectionnés par un jurymixte IAE/INSA d’obtenir le Master MAE en 6 mois, selon les principes suivants : -La validation de certains cours par équivalence. -La validation du projet de fin d’études des élèves-ingénieurs comme stage du Master MAE, l’étudiant rédigeant deux mémoires différents. -La poursuite d’études à l’IAE Lyon de septembre à janvier, où les cours du Master MAE peuvent être suivis en français ou en anglais. Pour Jérôme Rive, Directeur de l’IAE Lyon, ce partenariat contribue à renforcer l’ouverture du Master MAE aux profils techniques « à nouveau, plus de 3/4 des effectifs du Master MAE de l’IAE Lyon sont constitués d’ingénieurs », indique-t-il. Une belle opportunité pour les élèves-ingénieurs, puisque « 20% de nos étudiants optent pour la poursuite d’études, explique Frédéric Arnaud, Directeur du département Génie Industriel à l’INSA Lyon, la plupart du temps à Paris dans des établissements prestigieux. Pour cette rentrée, ils sont 10% à avoir choisi d’intégrer l’IAE Lyon ». Une formule séduisante qui allie proximité géographique et contenu riche condensé sur 6 mois.
  • L'ESG devient ESG Management School :   L’ESG change, et change de nom et devient ESG  Management School. Son identité visuelle est modifiée pour intégrer cette évolution sémantique. 2 objectifs principaux ont guidé ce choix : - internationaliser le nom de l’école sans perdre pour autant son  identité historique symbolisée par le sigle ESG, - retrouver la référence à la gestion, et ce en accord avec la fonction première de l’école qui est de former des managers. Le mot « management » a ainsi été préféré à « business » car n’intégrant pas suffisamment la dimension de « savoir être » à laquelle prépare l’ESG, notamment via son parcours d’ouverture extra-pédagogique U Discover.   Devenir ESG Management School est à la fois le signe d’une fidélité et d’une mutation : fidélité aux territoires de la marque où sont ses racines, mutation pour intégrer le défi international et un univers de l’enseignement et de la formation qui se mondialise. Ce changement de nom s’accompagne d’une évolution du logo : un bleu nouveau, aux couleurs de l’Europe, une Tour Eiffel agrandie, symbole de l’implantation de l’école au coeur de Paris. Ce processus de changement d’identité et de logo a duré plus de 6 mois. Il intervient dans le cadre d’un travail de stratégie de marques et de définition identitaire des écoles du Pôle ESG. La nouvelle identité de l’ESG Management School porte ainsi l’ADN de l’école et est le reflet de ses valeurs. Sa mission qui est de former des managers opérationnels et développer leur savoir-être pour les aider à agir avec sens dans leur vie de manager citoyen, s’inscrit dans la nouvelle signature de l’école « Savoir être pour agir avec sens ».
  • L'International University of Monaco lance un Master en management de la vente des produits de luxe : Le commerce des produits de luxe a fortement évolué depuis ces dernières années. Mais la marque ne suffit plus à vendre un produit de luxe à elle seule. Le secteur a besoin de gérants de magasin et de managers innovants. Le nouveau Master in Luxury Retail Management proposé par IUM prend en compte ces nouveaux défis. Lancé dès cette rentrée à IUM, il sera aussi proposé à Paris par le groupe INSEEC, en janvier 2011 et octobre 2011.     Former les nouveaux managers du luxe   « Le Groupe INSEEC, grâce  à notre expertise à l’IUM,  ambitionne de créer un nouveau pôle en luxe», explique Annalisa Tarquini, Directeur de ce nouveau programme. « Le Management de la vente au détail des produits de luxe est un secteur critique pour les grandes marques et le besoin en managers bien formés est impératif. » Le Master in Luxury Retail Management vise à former des managers capables d’apporter de nouvelles idées et solutions au secteur.   Le programme s’attache a développé 4 types de compétences :   -          Connaître et comprendre l’histoire, les tendances majeures (acteurs, produits, icônes, etc.) et les dynamiques de l’industrie du luxe   -          Apprendre à manager et gérer un point de vente (contrôle du budget, du stock, de la logistique, etc.), monter des équipes solides, anticiper les besoins et attentes des clients   -          Développer la dimension immatérielle et sensorielle du luxe (étiquette, protocole, rituels, etc.)   -          Savoir théorique (avec des témoignages de professionnels du secteur) et connaissance pratique (stage d’orientation d’une semaine au sein d’une entreprise du luxe et stage d’immersion de sept mois dans une boutique de luxe à l’issue des cours).   Débouchés   Les diplômés du Master se prédestinent à des postes de manager des stocks, assistant-manager de magasins, gérant de magasin, responsable de régions ou de pays, etc. « Aujourd’hui, la vente au détail représente une opportunité professionnelle importante et unique avec un fort potentiel international. Le parcours professionnel des diplômés de nos Masters et MBA en biens de luxe illustre combien les industries du luxe souhaitent investir dans les jeunes talents » déclare Annalisa Tarquini.   Le programme MLUX est également accessible en formation continue de 18 mois, sous  forme de séminaires, cours et conférences accessibles en ligne. Il peut être également modelé en fonction des besoins spécifiques de chaque entreprise.     Information pratique   Durée du programme: 10 mois + 7 mois de stage Langue d’enseignement : anglais   Conditions d’admissions: -          Diplôme de niveau licence -          Expérience dans le secteur de la vente ou du luxe préférable mais pas obligatoire -          Test d’anglais réussi (TOEFL, TOEIC, IELTS ou équivalent) -          Deux lettres de recommandation de professeurs ou d’employeurs -          Entretien   Frais de scolarité : 19 500 € + 1 900 € (frais d’inscription)        A propos de l’International University of Monaco Fondée en 1986, l’International University of Monaco, membre du Groupe INSEEC, propose une offre de formation innovante qui combine les savoir-faire américain et européen. L’IUM reste à ce jour la seule institution académique de la Côte d’Azur à proposer l’intégralité de ses cursus en anglais. L’Université a su profiter de sa situation unique en Principauté de Monaco pour développer un large portefeuille de programmes en relation avec son environnement. L’IUM propose ainsi un programme Bachelor of Science in Business Administration, un Master in International Business & Global Affairs, un Master in Finance, un Master of Science in Luxury Goods & Services, un MBA full-time avec trois « Parcours » différents – International Management, Luxury Management et Applied Finance - , un Executive MBA et un programme doctoral. Depuis avril 2010, IUM fait parti du Groupe INSEEC. www.monaco.edu

Le Figaro - Emploi

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Le Figaro - Emploi

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  • «Il n'y a pas de fatalité en matière de chômage» : INTERVIEW - Laurent Wauquiez, secrétaire d'État à l'Emploi, se félicite de la baisse du taux de chômage au deuxième trimestre même s'il estime qu'il peut «encore avoir des mois difficiles». » Le chômage s'inscrit en baisse à 9,3%


  • Le chômage s'inscrit en baisse à 9,3% : Le taux de chômage au sens du BIT du deuxième trimestre publié ce jeudi par l'Insee ressort en baisse pour la première fois depuis le début de la crise. » BLOG - Chômage : le trou de mémoire de Lagarde » Quels chiffres pour appréhender le chômage?


  • Quels chiffres pour appréhender le chômage ? : Une seule statistique ne suffit pas à elle-seule à cerner la réalité du marché du travail. Revue de détail des principaux indicateurs.


  • Le RSA étendu aux jeunes aujourd'hui : Cette mesure, annoncée il y a quasiment un an par Nicolas Sarkozy, pourrait toucher moins de personnes que prévu.   » Dix mesures structurelles pour favoriser l'accès au RSA


La bourse de l'emploi du Leem

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La bourse de l'emploi du Leem : site dédié à l'emploi dans les entreprises du médicament.

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Rhône Alpes Job

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LES MEILLEURES OFFRES D'EMPLOI DE LA RÉGION RHÔNE-ALPES !

Aide et Action

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Aide et Action

Aide et Action : association d'éducation, de scolarisation des enfants dans le monde.

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  • Les chaînes Aide et Action : près de 230 000 visiteurs en 2 ans : 03 septembre 2010 - Pour fêter les deux ans de ses chaînes youtube et dailymotion, Aide et Action vous propose de découvrir les vidéos de quelques stars françaises mobilisées pour la cause de l'éducation. L'occasion pour Christophe Willem, Gérald Dahan ou encore Amel Bent d'évoquer leurs souvenirs d'école.
  • Septembre : la rentrée s'annonce chargée ! : 02 septembre 2010 - Fini les tongs, la plage et le farniente. Bonjour imper, cartables et retour au travail. L'année repart sur les chapeaux de roue avec plusieurs grands évènements qui feront de l'éducation un sujet au coeur de l'actualité. Aide et Action sera  au rendez-vous !
  • Aide et Action et l'ESG Management School :les étudiants « planchent » pour la solidarité internationale : 27 août 2010 - L'ONG internationale Aide et Action et l'ESG Management School, grande école de commerce française, renouvellent leur partenariat pour l'année 2010-2011. Cette coopération, en 2010, a permis aux étudiants de mettre leurs compétences au service de l'association et de découvrir les enjeux de la solidarité internationale.
  • Le 100% Junior est 100% fini : 27 août 2010 - Participer à la rédaction d'un magazine quand on est haut comme trois pommes n'est pas commun. Découvrir le fruit de son labeur après un an d'efforts intensif encore moins. C'est pourtant ce que s'apprêtent à vivre les 200 enfants de Villiers-le-Bel qui ont participé à la rédaction du 100% Junior, un magazine d'Aide et Action, tiré à près de 70 000 exemplaires.

Agence de Placement Synergie

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Spécialistes en recrutement et placement de personnel.

RH Partners

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RH Partners : votre conseiller en ressources humaines. RH Partners et son réseau national de recrutement, découvrent et révèlent le meilleur de l’Homme.

AFPA - Je change de métier aujourd'hui

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L'Association Française pour la Formation Professionnelle des Adultes (AFPA) vous aide à devenir acteur de votre mobilité professionnelle.

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Artisanat.fr : le portail de la Chambre des Métiers et de l'Artisanat. L'Artisanat : la première entreprise de France !

Régions job

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Régions job

Réseau de 8 sites de recherche d'emploi, N°1 dans votre région.

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  • «Il n'y a pas de fatalité en matière de chômage» : INTERVIEW - Laurent Wauquiez, secrétaire d'État à l'Emploi, se félicite de la baisse du taux de chômage au deuxième trimestre même s'il estime qu'il peut «encore avoir des mois difficiles». » Le chômage s'inscrit en baisse à 9,3%
  • Le chômage s'inscrit en baisse à 9,3% : Le taux de chômage au sens du BIT du deuxième trimestre publié ce jeudi par l'Insee ressort en baisse pour la première fois depuis le début de la crise. » BLOG - Chômage : le trou de mémoire de Lagarde » Quels chiffres pour appréhender le chômage?
L'économie en temps réel - Nouvel Obs
  • Les décideurs se montrent prudemment optimistes : A l'université d'été du Medef sur le campus d'HEC à Jouy-en-Josas (Yvelines), du mercredi 1er au vendredi 3 septembre, patrons, partenaires sociaux et politiques se sont montrés optimistes pour l'année à venir... ......


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